Время на получение и организацию информации больше, чем ее использование
Исследователи из LexisNexis в 2010 году выяснили, что австралийцы тратят больше времени на получение и организацию информации, чем на использовании этой информации. Другой опрос, проведенный IBM, обнаружил, что менеджеры воспринимают лишнюю нерабочую почту как стресс.
Источник: Книга «Бессистемные советы», Александра Амзина
Адрес источника: http://aa.lifehacker.ru/2014/02/06/
Опыт разных стран внедрения разных улучшений в организации говорит о том, что преобразования начинаются тогда, когда примерно 20-25% персонала готовы к переменам и принимают в их разработке и внедрении непосредственное участие. Такое количество часто называют критической массой.
"Вопросы качества нас волнуют, но не тревожат. Главное — обеспечить всех штанами, потом будем бороться за то, чтобы их носили." Михаил Жванецкий ещё юмор
