Business Studio в первую очередь предназначен для: руководителей консультантов по управлению менеджеров по качеству ИТ-специалистов Для руководителей Business Studio является инструментом для построения эффективной системы управления компанией. Система позволяет осуществить сквозное проектирование системы управления от стратегических целей до должностных инструкций конкретных исполнителей. Business Studio дает компаниям возможность: Методики Проектирование системы управления Разработка ССП Примеры...

Автор: Юрий Радченко. Цымбал Николай Викторович Дата рождения: 17 май 1975 Регион: Киев Телефон(ы): 0675017062 / 0637530996 E-mail: [email protected] Цель Получение должности Руководитель. Начальник отдела. Менеджер направления. Продажи. ВЭД. Логистика. Реализация своего потенциала управленца, менеджера, логиста, использование и повышение компетенции и профессионализма, с целью обеспечения высокой конкурентоспособности и ...

Автор: Юрий Радченко. Информация о поиске работы должна быть направлена на решение следующих задач: - описание бизнес-процессов - разработка регламентирующих документов по деятельности предприятия (регламент процесса, положение о документообороте, положение о подразделении, должностная инструкция и т.д.) - построение процессной системы управления - построение системы менеджмента качества - построение системы бюджетирования - оптимизация материальных, финансовых и информационных потоков...

32% руководителей тратит на собрания более 6 часов в неделю, 29% - до 6 часов и 28% - до 4 часов в неделю. К одному собранию готовятся в среднем полчаса-час. Исследование показало, что 32% руководителей тратит на собрания более 6 часов в неделю, 29% - до 6 часов и 28% - до 4 часов в неделю. К одному собранию готовятся в среднем полчаса-час.

При проведении преобразований руководителям и владельцам процессов придется привыкать к мысли, что основная часть проблем организации скрыта в них самих. 85% причин скрыто в некачественной системе работы и только 15% причин отклонений связано с виной персонала. … То есть, если результат процесса не соответствует ожиданиям, то это значит, что при разработке системы менеджеры не учли какие-то проблемы, персонал не был вовремя обучен и аттестован, для него не создали условия работы, при которых...

Характерная черта, отмеченная зарубежными экспертами в российской промышленности, - нечеткое, формальное распределение обязанностей, что приводит к провалам в организации любой работы. Руководители при этом идут по совершенно странному пути - вместо того, чтобы наладить взаимодействие между подразделениями, стремятся взять и эти "проблемные" места под свой жесткий контроль. В результате вводятся дополнительные контрольные и дублирующие функции, руководители вместо того, чтобы организовывать...

Когда заходит речь об экономии и рационализации, то на предприятии обычно сразу обнаруживается почему-то не замечаемый ранее избыток управленцев. Вдруг оказывается, что в компании "Хитачи" 40% расходов на персонал приходится на управленческий аппарат, а ежедневный расход бумаги в компании "Сумитому сёдзи" составляет 2 млн. листов. Результатом такого рода откровений обычно являются сокращения значительной части управленческого персонала. Фирма "Мицукоси", например, уменьшила...

Эксперты определили, какие профессии следует выбирать будущим украинским студентам. Какую специальность выбрать абитуриентам Эксперты определили, какие профессии следует выбирать будущим украинским студентам. ДЕЛУ стали известны результаты исследования, проведенного Украинским институтом социальных исследований им. Александра Яременко. Сегодня это исследование будет представлено в рамках форума стипендиальной программы завтра.ua, проводимого Фондом Виктора Пинчука. Эта программа...