Наполняя Роль другими Субъектами, мы видим такой параметр как "Предмет деятельности".
И в некоторых отчетах (например, "Регламент IDEF0") можно наблюдать подобную таблицу. Если значения в таблице пустые, то это вызывает вопросы.
Что же это за параметр и когда его необходимо заполнять
Для ответа на этот вопрос озвучим 2 вполне ясных момента:
Описывая бизнес-процессы и указывая их участников (владелец, исполнитель, участник) мы разграничиваем ответственность между сотрудниками. Нам важно разграничить ответственность. Это наша задача.
Иногда бывает удобно или необходимо оперировать не конкретной должностью (подразделением), а некой группой должностей:
Руководитель филиала:
Руководитель филиала А;
Руководитель филиала Б.
Комиссия по закупкам:
Начальник отдела снабжения;
Заместитель директора по производству;
Ведущий инженер.
В процессах указывается конкретная Роль. Т.е. мы "сжимаем" одну ответственность на несколько должностей через Роль, тем самым вносим некоторую неопределенность в вопрос "кто за что отвечает".
В случае Роли "Руководитель филиала", еще можно понять, что должности делают все то, что описано в процессе, но в рамках своих филиалов. А для Роли "Комиссия по закупкам" уже возникает вопрос: "Кто за что отвечает при совместном исполнении процесса Проведение тендера"
"Предмет деятельности" нам в помощь. Можно указать кто из должностей (подразделений) входящих в роль за что отвечает:
Начальник отдела снабжения
Вопросы цен и сроков поставки;
Заместитель директора по производству
Вопросы выбора поставщика;
Ведущий инженер
Вопросы качества поставляемой продукции.
Таким образом, указание "Предмета деятельности" в Роли позволяет должным образом добиться поставленной задачи - распределение ответственности.
В качестве "Предмета деятельности" технически Business Studio позволяет выбрать любой справочник. При этом рекомендуется создать папку "Предметы деятельности" в "Управление\Направления деятельности", где и создавать необходимые данные для каждого конкретного случая.
- Мне страшно отправлять резюме в компанию, где в графике работы пишут с 9.00 до 17.00, а сама вакансия на должность выложена на сайте в воскресенье в 3 часа ночи. ещё юмор
