Не обязательно. Т.к. название должностей в оргструктуре может отличаться от названий в трудовой книжке, можно каждой должности завести свое поле для каждого субъекта (через редактор метаданных), в котором и фиксировать название должности по трудовой.
В справочнике физических лиц есть контакты. Есть контакты так же в должностях. При закреплении физического лица в должности в свойстве должности на закладке "Контакты" не отображаются те контакты, которые вбивались. Получается какая-то двойственность. Почему В чем разница между контактами
Контакты должности - номер корпуса, кабинет, служебный телефон.
Контакты физизического лица - адрес, мобильный, домашний адрес.
Необходимо не путать понятие организационной структуры и состава проектной группы.
В Business Studio создается оргструктура. Если происходит описание процессов проекта и под разные проекты могут привлекаться разные специалисты (должности из оргструктуры), тогда описание процессов проекта необходимо вести с помощью Ролей . А к Роли относить необходимые должности.
На основе Ролей может быть построена иерархия проектной группы.
Organization Chart вызывается в Visio при редактировании организационных диаграмм Shapes Organization Chart Shapes (например, когда в Business Studio от любого субъекта вызывается Отчеты Показать орг.структуру). Если после вывода оргструктуры ее нет, необходимо выбрать меню "Tools" "Customize" на закладке "Toolbars" установить галочку на поле "Organization Chart". Нажать ОК.
Business Studio не дает на одном уровне сохранять должности (подразделения) с абсолютно одинаковыми названиями при создании их в дереве Навигатора, но можно создавать через диаграмму Оргструктуры визуально.
Количество сотрудников на должности можно указывать в параметре "Всего ставок" ("Параметры должности" в окне свойства должности).
В отчетах можно указывать количество сотрудников на данной должности.
Задать вопрос по Business Studio
Вопрос лучше задавать если он носит очень частный характер:
. А к Роли относить необходимые должности.
